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Desde el Frente Sindical Obrero de Canarias FSOC defendemos que el trabajo debe garantizar una vida digna. No podemos aceptar que tener un empleo deje de ser suficiente para afrontar el alquiler, llenar la cesta de la compra, atender a nuestras familias y llegar a final de mes.
La huelga general del 11 de noviembre debe servir para situar en el centro las necesidades de quienes sostienen con su esfuerzo los centros de trabajo, los servicios y la economía. Sus principales reivindicaciones —mejores salarios, vivienda digna, control de los precios y avances en las condiciones laborales— responden a problemas que no pueden seguir aplazándose.
1. Porque trabajar debe permitir vivir, no solamente sobrevivir
Defendemos salarios suficientes y una negociación colectiva que permita mejorar de forma efectiva las condiciones de vida.
No basta con anunciar incrementos salariales si el coste de las necesidades básicas termina absorbiéndolos. Reivindicamos convenios colectivos que protejan el poder adquisitivo, corrijan las desigualdades y eviten que la precariedad se convierta en una condición permanente.
La riqueza que genera el trabajo debe traducirse en salarios dignos, estabilidad y derechos, no únicamente en beneficios empresariales.
2. Porque la vivienda no puede convertirse en un lujo
El salario y la vivienda son dos caras de un mismo problema: de poco sirve una mejora salarial si el alquiler se lleva una parte cada vez mayor de los ingresos.
La convocatoria del 11 de noviembre conecta precisamente la reivindicación salarial con la crisis de acceso a la vivienda y la exigencia de medidas frente a la especulación.
Desde nuestra perspectiva sindical, reclamamos políticas públicas que garanticen el acceso a una vivienda digna y asequible, amplíen el parque público de alquiler y protejan a las personas y familias en situación de vulnerabilidad
En Canarias queremos un modelo que permita a la clase trabajadora vivir y desarrollar su proyecto de vida en las islas. Quienes trabajan en nuestros pueblos y ciudades deben poder residir en ellos con dignidad.
3. Porque necesitamos tiempo para vivir y salud para trabajar
Nuestra reivindicación no termina en la nómina. También exigimos jornadas que permitan conciliar, descansos efectivos, plantillas suficientes y medidas reales de prevención de riesgos laborales.
En la hostelería y en el resto de sectores, defendemos que ninguna persona tenga que elegir entre conservar su empleo y proteger su salud.
La reducción de jornada, la mejora de la salud laboral y la lucha contra la precariedad también forman parte de los objetivos anunciados de esta huelga general.
4. Porque los servicios públicos y los cuidados son esenciales
Defendemos una sanidad, una educación, unos servicios sociales y una atención a la dependencia públicos, accesibles y de calidad.
Los cuidados no pueden seguir recayendo de manera injusta sobre las familias y, especialmente, sobre las mujeres. Reclamamos recursos, empleo digno y una organización social que permita cuidar y recibir cuidados sin caer en la precariedad.
5. Porque las reivindicaciones deben convertirse en compromisos
Esta movilización debe exigir respuestas tanto a las organizaciones empresariales como a las administraciones públicas, cada una dentro de sus responsabilidades.
A las empresas les reclamamos salarios dignos, cumplimiento de los convenios y respeto a los derechos laborales. A las administraciones les exigimos políticas eficaces de vivienda, protección social, servicios públicos y vigilancia del cumplimiento de la normativa laboral.
La independencia sindical significa defender los intereses de la clase trabajadora gobierne quien gobierne.
Una movilización para defender nuestra dignidad
La huelga no es un fin en sí misma. Es una herramienta colectiva para hacer visibles nuestras demandas y exigir soluciones.
Desde el FSOC defendemos una movilización consciente, organizada y solidaria, construida desde los centros de trabajo y las asambleas. Queremos que las reivindicaciones se traduzcan en compromisos concretos, verificables y con plazos de cumplimiento.
El 11 de noviembre, nuestras razones deben escucharse con claridad:
- Salarios que permitan vivir.
- Vivienda digna y asequible.
- Jornadas compatibles con la vida.
- Empleo estable y trabajo seguro.
- Servicios públicos de calidad.
- Respeto efectivo a los derechos laborales y sindicales.
Porque quienes sostenemos la sociedad con nuestro trabajo merecemos vivir con dignidad.
Frente Sindical Obrero de Canarias FSOCPor nuestros derechos. Por nuestra dignidad. Por nuestro futuro.
